今年以来，面对突如其来的疫情，广西崇左市天等县立足劳务输出大县实际，用乡愁和真心，全方位多角度做好外出成功人士联络服务工作，吸引他们就地或积极返乡就业创业，助力脱贫攻坚，稳产增收。

　　天等县借助粤桂合作做好对接服务，实现外出置业

　　引路子，完善制度体系

　　为提升引才留才整体优势，该县及时出台《天等县返乡创业优惠政策暂行办法》等返乡创业系列优惠政策，加大在企业融资、用地、税收、厂房租金、招工、就业子女入学等政策扶持。构建“县领导+部门+人才联络员”三级关护优秀人才服务体系，细化工作待遇、生活补贴、子女入学、休息休假等“一揽子”人才服务保障机制，着力打造更精细、更个性、更开放的爱才容才服务环境，增进在外人才对家乡建设的认同感、归属感。

　　面对疫情，天等县委县政府组织工作队深入村屯开展服务返乡人才活动

　　搭台子，提供广阔空间

　　该县依托驻外流动党支部、人才工作联络站、天等商会等聚才引智平台，采取线上交流和线下互动等方式用好在外天等籍人才库，凝聚优秀党政人才、企业经管人才、专业技术人才、高技能人才、农村实用人才和社会工作人才等六大类在外人才力量，打造在外人才联系沟通、对接服务、信息交流等新平台。投入2.3亿元打造4A级“农民工返乡创业园”，吸引康瑞电子、广西金可泰发展有限公司、广西绵晖服饰科技有限公司等25家企业入驻，提供就业岗位3000多个。截止今年7月底，全县共引入返乡创业致富带头人60多名，领办创办308家“扶贫车间”，带动就业人数1.03万人，实现外出置业与返乡创业的深度融合。

　　天等县依托驻外流动党支部、人才工作联络站等聚才引智平台、吸引在外天等籍人才返乡创业。图为爱乐村党总支视频连线会议现场

　　架梯子，解决燃眉之急

　　建立县四家班子领导成员联系慰问优秀人才制度，帮助人才答疑解困。疫情期间，面对企业招人难和农民工复工难的实际，通过“点对点”送岗下村招聘活动和“安排扶贫车间在岗职工子女在县城就读”等优惠政策，为企业和农民工之间架起了梯子，成功招录1500多名就地就近转移就业的农村富余劳动力人员。截至目前，全县规模工业企业返岗就业2380人，占疫情发生前上岗工人总数的102.3%，及时高效保障全县企业（扶贫车间）复工复产。

　　市、县、乡镇三级领导深入“扶贫车间”小区了解返乡人才创业就业情况