今年以来，玉林市制定出台“十条”硬核措施，强化突出政治激励提动力、突出谈心谈话稳军心、突出人文关怀暖人心等“五个突出”，加强驻村工作队员关爱激励措施，推动工作队员在决战决胜脱贫攻坚一线攻坚克难、再立新功。

　　玉林市率先在全区开展“百优驻村工作队员”评选活动，在7个县（市、区）全面推广和拓宽评优载体，截至目前，全市受到县级以上表彰的工作队员1236人，其中向自治区推荐脱贫攻坚优秀驻村第一书记8人，优秀驻村工作队员18人。并对在脱贫攻坚（乡村振兴）、疫情防控一线中表现突出和连续两年考核优秀工作队员，符合选拔条件和任职资格的，优先提拔重用。今年先后有22名工作队员获得提拔等。

　　突出人文关怀暖人心。玉林市及时下拨工作经费和补贴，确保第一书记有钱办事。全市442个第一书记每人统筹安排5万元帮扶经费，共计2210万元，同时选派单位为第一书记每人安排1.5万元的驻村专项工作经费。