东港市直机关工委紧紧围绕新时代机关党的建设总要求，聚焦个别党组织建设弱化、虚化、党员作用发挥不明显、党建与业务“两张皮”等问题，坚持“三化三提升”，抓实抓细党支部建设，着力助推党建与业务深度融合。

　　党支部建设规范化，提升党组织组织力。面对个别党组织建设存在弱化、虚化、规范化开展不均衡问题，东港市直机关工委依托党建制度落实年重点工作，下发基层党建制度落实年活动文件汇编，重新修订印发《党支部规范化建设手册》，促使党支部建设有章可循、有规可依。以开展专项学习、专题研讨、自查整改、召开组织生活会等方式深入学习贯彻《中国共产党支部工作条例》与《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，确保党组织规定动作不走样。选树党建工作示范点、对党支部评星定级，实行动态管理，机关中有44个党支部达到四星级标准、6个党支部为五星党支部，充分发挥先进支部典型带动作用。

　　党员作用示范化，提升党员身份认同感。东港市直机关工委通过重引导、强宣传、争先进等举措助推党员干部担当作为，激发党员的模范意识。疫情防控关键期，机关党员干部积极投身一线，组成百余支工作队深入村、社区；千余名机关干部走进规模企业，协助做好疫情防控。为打破各领域党组织间的“藩篱”，增进干群关系，东港市直机关与117个小区党支部进行对接，开展“共建共促”活动。东港市公安局制作大型情景互动式党课在系统内巡演，住建局评选“最美住建人”，检察院拍摄检察官履职尽责纪录片……各机关单位以多种方式开展宣传教育活动。机关工委搭建季度“最佳实事”与“奉献之星”评选活动，机关党组织与党员干部踊跃争先、积极申报，形成奋发向上的良好局面。

　　党建项目品牌化，提升党建与业务融合度。紧扣东港市委市政府中心工作，引导组织市直机关党组织聚焦攻克党建与业务“两张皮”这一主要难题，积极开展“党建品牌”争创工作，打造一机关一品牌的党建特色，以高质量党建推动东港市经济社会高质量发展。按照“工委搭台、各家唱戏”的思路，东港各市直机关结合职能特点主动谋划、精耕细种。教育局创建“五星育人、争做标兵”加强师德师风建设，卫健局通过“医心向党惠民生”活动发挥党员医生的榜样作用，综合执法局在街道设立执法中队，与社区建立“绿色通道”，打造便捷高效的城市基层网格化管理机制……东港市直机关工委始终注重以党建为引领，推动机关党的工作向服务东港振兴发展聚焦发力。