“‘红帆支部’就是我的家！”最近，在青岛西海岸新区新就业群体中，经常能听到这样的感叹。近些年来，新区新业态聚集态势明显，从事直播电商、快递、外卖等行业的新就业群体从之前的3000余人快速增至现在的数万人。为破解新就业群体入党难、外来流动党员管理难等问题，今年以来，新区通过筑牢“红帆支部”战斗堡垒，让外来流动党员“有家可归”，发挥作用找到平台。

　　支部堡垒建起来

　　这几天，珠海街道双凤街社区居民王军平乐开了花，社区“红帆支部”正式接收了他的入党申请书。“入党一直是我的心愿，请组织考验我，以后一定好好干！”他激动地说。

　　王军平是直播电商公司的一名经理，也是社区的志愿者骨干，工作之余，经常带着员工举办公益讲座，向社区群众普及医养保健等知识。“对于他的入党申请，我们会结合日常表现认真考察。”社区“红帆支部”书记厉虹说。

　　新区目前共有231个城市社区，每个城市社区党委均专门下设了1个“红帆支部”，“红帆支部”书记由社区党委书记担任，支委委员由社区党委组织委员和党员志愿者骨干担任。由支部书记带领社区专职党务干部、党员志愿者等力量，对社区各类市场主体开展地毯式走访，主动挖掘和吸纳新就业群体中的先进分子，逐人建立基本信息工作台账，强化跟踪考察，让新就业群体找到组织、走进家门。

　　截至目前，已有289名新就业群体中的优秀分子向所在社区“红帆支部”递交了入党申请书，纳入党组织培养考察范围。

　　组织生活实起来

　　随着外来流动党员逐年增多，如何真正落实好教育管理责任，让他们找到“心灵之家”？“红帆支部”从经常性开展组织生活入手，把新就业群体党员凝聚在一起。

　　近日，在新区5G高新视频党建基地，隐珠街道双珠路社区“红帆支部”正在举办“一封家书”主题党日活动，年轻党员毕明强说：“回味个人入党历程，并用书信的方式与家人分享工作生活点滴，很新颖，让我们很受触动。”

　　毕明强是一名外卖小哥，所在公司总部在双珠社区辖区。他进城务工多年，党组织关系还在老家，社区“红帆支部”掌握情况后，及时将他纳入管理，让他过上了正常的组织生活。“我们公司外来流动党员共有3名，社区‘红帆支部’全部对他们进行了兜底管理，过几天还要组织联谊活动，大家都很期待。”公司总经理陈永辉说。

　　坚持管理与服务并重，各“红帆支部”针对新就业群体党员特点，定期举办特色主题党日活动，并依托各社区党群服务中心搭建200多处“红帆驿站”“红帆会客厅”等活动阵地，经常性组织开展“话家常”茶话会、红色读书会等活动。“组织生活内容丰富，外来流动党员愿意参加、乐于参与。”新区党工委组织部相关负责人说。

　　志愿服务动起来

　　如今，灵山卫街道星光岛社区星光岛小学门口设置了“党员护学岗”，小黄帽、红袖标，伴着晨曦与晚霞，党员志愿者每天坚守在斑马线旁，风雨无阻地护送孩子上下学。“这些志愿者都是来自‘红帆支部’的党员、入党积极分子和入党申请人。”社区“红帆支部”书记薛新伟说。

　　依托“党员先锋岗”“党员责任区”等载体，“红帆支部”按照新就业群体党员职业特点、个人特长设岗定责，引导他们发挥先锋模范作用。打造“骑先锋”党建品牌，聘任一批以外卖骑手党员为主的兼职网格员，发挥他们“熟门熟路”优势和“红色探头”作用，通过“随手拍”及时上报安全隐患，引导新就业群体争当城市治理的排头兵。

　　“我们还采取积分兑换图书、生活用品等方式，引导广大新就业群体党员积极参与到疫情防控、文明城市创建、公益服务中来，形成‘党组织有号召、党员有行动’的良好局面。”新区党工委组织部副部长宗武邦说。

　　来源：中国组织人事报